2018年工作回顧
2018年八大“新”突破
———凝心聚力，黨建工作開(kāi)創(chuàng)新局面。程玲同志在省廳微黨課展示活動(dòng)中斬獲一等獎(jiǎng)，石小平同志在武漢市組織的紅動(dòng)江城·百優(yōu)黨課比賽中榮獲一等獎(jiǎng)。學(xué)校黨建工作受到省廳領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可與稱(chēng)贊。
———攻堅(jiān)克難，新校區(qū)建設(shè)開(kāi)啟新篇章。目前，項(xiàng)目已完工30萬(wàn)方，已完成合同金額12.2億元。其中，一、二組團(tuán)項(xiàng)目基本完成裝飾裝修工作；三組團(tuán)1標(biāo)、2標(biāo)主體結(jié)構(gòu)已封頂。各組團(tuán)項(xiàng)目將陸續(xù)達(dá)到竣工驗(yàn)收要求。
———開(kāi)拓創(chuàng)新，辦學(xué)水平實(shí)現(xiàn)新提升。在四年一屆、代表全國(guó)教育教學(xué)最高榮譽(yù)的教學(xué)成果獎(jiǎng)評(píng)選中，榮獲二等獎(jiǎng)，實(shí)現(xiàn)歷史性突破。在全國(guó)700余所高職院校的激烈競(jìng)爭(zhēng)中，學(xué)校榮獲物流管理專(zhuān)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力排行榜全國(guó)第四名，湖北省第一名，學(xué)校還被教育部評(píng)為“國(guó)防教育特色學(xué)校”，榮獲教育部-思科“數(shù)字化創(chuàng)新人才培養(yǎng)項(xiàng)目”2018年度優(yōu)秀院校，被省總工會(huì)授予“湖北省產(chǎn)業(yè)工人培訓(xùn)示范基地”。辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)、辦學(xué)成果獲省內(nèi)外40余家主流融媒體關(guān)注報(bào)道，擴(kuò)大了我校在全國(guó)的美譽(yù)度與影響力。
———產(chǎn)教融合，校企合作取得新突破。成功獲批“全國(guó)郵政行業(yè)人才培養(yǎng)基地”，全省僅2所高校入選。組建全省無(wú)人機(jī)產(chǎn)教聯(lián)盟，當(dāng)選理事長(zhǎng)單位，引領(lǐng)無(wú)人機(jī)專(zhuān)業(yè)抱團(tuán)發(fā)展。與洪山區(qū)簽署區(qū)校人才戰(zhàn)略合作協(xié)議，開(kāi)展“訂單式人才培養(yǎng)計(jì)劃”；與浙江吉利集團(tuán)開(kāi)展深度戰(zhàn)略合作，打造“成蝶計(jì)劃”，實(shí)施人才共育。
———全員參與，招生就業(yè)奪取新勝利。全年共錄取新生5289人，報(bào)到4898人，投檔線高出省批次線60余分。定向培養(yǎng)士官軍種涵括海軍、空軍、武警，在全省公辦高職院校中，招生軍種數(shù)量最多，學(xué)校被授予“空軍士官人才培養(yǎng)定點(diǎn)院?！保怀晒Λ@批面向全省交通運(yùn)輸行業(yè)開(kāi)展技術(shù)技能人才定向培養(yǎng)招生資格，圓滿完成全省汽車(chē)維修類(lèi)專(zhuān)業(yè)技能高考。就業(yè)方面，已落實(shí)就業(yè)4107人，就業(yè)率98.23%，在全省高職院校中遙遙領(lǐng)先。
———開(kāi)門(mén)辦學(xué)，交流合作邁出新步伐。與俄羅斯共青城國(guó)立大學(xué)深入合作，聯(lián)合舉辦機(jī)電一體化技術(shù)專(zhuān)業(yè)；赴泰國(guó)相關(guān)院校和機(jī)構(gòu)訪問(wèn)交流，達(dá)成教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)輸出、學(xué)生共育的合作意向；與美國(guó)馬歇爾大學(xué)簽署國(guó)際交流合作協(xié)議，推進(jìn)項(xiàng)目合作，創(chuàng)造雙贏局面。加入“中國(guó)湖北—南亞大學(xué)聯(lián)盟”，參加兩岸職業(yè)教育交流會(huì)，當(dāng)選湖北職教國(guó)際交流聯(lián)盟副理事長(zhǎng)單位，學(xué)校對(duì)外交流合作取得重要成果。
———能力為重，技能競(jìng)賽取得新成果。參與的4個(gè)國(guó)賽項(xiàng)目全部獲獎(jiǎng)，教師信息化教學(xué)大賽，實(shí)現(xiàn)參賽教師全部獲獎(jiǎng)，獲獎(jiǎng)數(shù)量最多。2018年，省級(jí)以上獲獎(jiǎng)項(xiàng)目達(dá)到94個(gè)。
———關(guān)注民生，教職工獲得感得到新提高。用足用滿政策規(guī)定，落實(shí)各項(xiàng)工資福利。出臺(tái)學(xué)校醫(yī)療費(fèi)管理辦法，關(guān)注教職工醫(yī)療保障，關(guān)心教職工身體健康。舉辦“書(shū)香交院·悅讀人生”系列讀書(shū)活動(dòng)，豐富教職工文化生活。
2019年工作要點(diǎn)■指導(dǎo)思想以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大精神，積極落實(shí)國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案，按照湖北交通“建設(shè)交通強(qiáng)國(guó)示范區(qū)，開(kāi)創(chuàng)九州通衢新優(yōu)勢(shì)”的戰(zhàn)略定位，圍繞學(xué)校質(zhì)量提升年工作主題，深化體制機(jī)制改革，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力，創(chuàng)建全國(guó)優(yōu)質(zhì)學(xué)校，厚植學(xué)校發(fā)展優(yōu)勢(shì)，加快新校區(qū)建設(shè)，改善辦學(xué)軟硬條件，推進(jìn)校園文化建設(shè)，營(yíng)造濃厚發(fā)展氛圍，以改革創(chuàng)新的精神、堅(jiān)如磐石的信心、只爭(zhēng)朝夕的勁頭、狠抓落實(shí)的作風(fēng)，抓住機(jī)遇，奮發(fā)有為，推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。
■預(yù)期目標(biāo)———確保建成部級(jí)、省級(jí)優(yōu)質(zhì)學(xué)?！_保1-2個(gè)專(zhuān)業(yè)（群）入圍國(guó)家骨干專(zhuān)業(yè)（群）———建成1-2個(gè)國(guó)家高水平專(zhuān)業(yè)化產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地———建成1個(gè)示范性職業(yè)教育集團(tuán)———實(shí)現(xiàn)高職到校4500人，成人教育招生600人———畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)率86%以上，年終就業(yè)率95%以上———新校區(qū)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)■十大任務(wù)一、堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)1.以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)。始終將政治建設(shè)放在首位，基層黨建突出政治功能，干部選拔突出政治標(biāo)準(zhǔn)，黨員教育和發(fā)展突出政治把關(guān)，確保一切工作都致力于堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。
2.用創(chuàng)新理論武裝頭腦。扎實(shí)做好中心組學(xué)習(xí)、雙周政治學(xué)習(xí)和主題黨日專(zhuān)題學(xué)習(xí)，切實(shí)用好機(jī)關(guān)黨建APP和學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)平臺(tái)，堅(jiān)持“全體黨員上微黨課”，實(shí)施“五個(gè)一”活動(dòng)，多形式多渠道豐富和創(chuàng)新黨建活動(dòng)。
3.夯實(shí)基層黨組織建設(shè)。落實(shí)《黨支部工作條例》，規(guī)范黨總支和黨支部職責(zé)，探索二級(jí)學(xué)院和機(jī)關(guān)黨建分類(lèi)指導(dǎo)方法，強(qiáng)化學(xué)生黨支部發(fā)展黨員職責(zé)，建立黨建分類(lèi)考核體系。持續(xù)抓好黨建述職考核評(píng)議工作，建立支部書(shū)記業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)勵(lì)制度。
4.維護(hù)意識(shí)形態(tài)安全。牢牢把握意識(shí)形態(tài)工作主動(dòng)權(quán)，強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)問(wèn)題分析和風(fēng)險(xiǎn)研判，嚴(yán)格意識(shí)形態(tài)陣地管理和活動(dòng)審核，進(jìn)一步加強(qiáng)教材、報(bào)刊、講座、論壇的關(guān)口審批。加強(qiáng)校園新媒體平臺(tái)的建設(shè)和管理，強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)和研判，做好熱點(diǎn)問(wèn)題、突發(fā)事件輿論引導(dǎo)，有效維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全。
5.推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核方案，層層壓實(shí)各級(jí)政治責(zé)任，開(kāi)展1-2次專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查。堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向，持之以恒抓作風(fēng)建設(shè)，抓好紀(jì)委監(jiān)督職責(zé)，營(yíng)造風(fēng)清氣正、和諧團(tuán)結(jié)的發(fā)展環(huán)境。
二、堅(jiān)持鞏固提升，持續(xù)提高辦學(xué)水平1.推進(jìn)優(yōu)質(zhì)校建設(shè)。按照優(yōu)質(zhì)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和要求，開(kāi)展全省、全國(guó)優(yōu)質(zhì)院校建設(shè)工作，力爭(zhēng)入圍優(yōu)質(zhì)校行列。結(jié)合學(xué)校實(shí)際，重點(diǎn)推進(jìn)骨干專(zhuān)業(yè)（群）、產(chǎn)教融合實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，力爭(zhēng)在此方面取得突破。
2.推進(jìn)診斷和改進(jìn)。突出學(xué)校辦學(xué)的主體地位和教學(xué)的核心地位，以自我需求為導(dǎo)向，做好迎接省教育廳專(zhuān)家組進(jìn)校復(fù)核工作，深入推進(jìn)人才培養(yǎng)內(nèi)部質(zhì)量保證體系診斷與改進(jìn)。
3.加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)建設(shè)。圍繞學(xué)生能力提升，推動(dòng)1-2個(gè)國(guó)家骨干專(zhuān)業(yè)（群）建設(shè)，推進(jìn)3個(gè)國(guó)家示范專(zhuān)業(yè)、2個(gè)教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)、4個(gè)省級(jí)品牌專(zhuān)業(yè)建設(shè)，力爭(zhēng)新增和調(diào)整3-4個(gè)專(zhuān)業(yè)、新增合作專(zhuān)業(yè)1-2個(gè)，全力申報(bào)國(guó)家課程資源庫(kù)，繼續(xù)與中職學(xué)校開(kāi)展“3+2”分段聯(lián)合培養(yǎng)。
4.提升技能競(jìng)賽水平。以技能大賽獎(jiǎng)勵(lì)與管理辦法為指揮棒，積極引導(dǎo)師生參與技能競(jìng)賽，堅(jiān)持以賽促教、以賽促學(xué)、以賽促改，全力申報(bào)和承辦國(guó)賽、省賽，力爭(zhēng)學(xué)生技能比賽成績(jī)有新的突破。
三、堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃，深入推進(jìn)體制機(jī)制改革1.實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)改革有序推進(jìn)。以精簡(jiǎn)高效為原則，抓住機(jī)遇，找準(zhǔn)定位，制定學(xué)校機(jī)構(gòu)改革方案，完善內(nèi)部治理體系，強(qiáng)化管理服務(wù)職能。
2.推動(dòng)績(jī)效分配優(yōu)化升級(jí)。學(xué)習(xí)新方法，開(kāi)拓新渠道，制定適應(yīng)學(xué)校實(shí)際的績(jī)效考核與獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效分配辦法。出臺(tái)下放財(cái)權(quán)、人權(quán)、事權(quán)實(shí)施方案，強(qiáng)化權(quán)責(zé)監(jiān)管體系，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)二級(jí)學(xué)院創(chuàng)新發(fā)展積極性。
3.加快二輪崗設(shè)研究落地。順應(yīng)事業(yè)單位人事制度改革方向，結(jié)合學(xué)校崗位設(shè)置現(xiàn)狀，精心謀劃，倒排工期，落實(shí)二輪崗位設(shè)置定崗研究工作。
四、堅(jiān)持攻堅(jiān)克難，不斷改善辦學(xué)條件1.推進(jìn)新校區(qū)建設(shè)步伐。大力爭(zhēng)取廳黨組支持,穩(wěn)步推進(jìn)新校區(qū)建設(shè),力爭(zhēng)完成既定建設(shè)目標(biāo)。充分發(fā)揮學(xué)校資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司優(yōu)勢(shì)，積極籌措新校區(qū)建設(shè)資金，謀求資源整合效益。
2.改善老校區(qū)辦學(xué)條件。整合現(xiàn)有資源，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)，努力改善老校區(qū)辦學(xué)條件，為師生提供優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源和優(yōu)美的工作學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
五、堅(jiān)持立德樹(shù)人，全面推進(jìn)“三風(fēng)”建設(shè)1.推進(jìn)校園文化建設(shè)。以慶祝新中國(guó)成立70周年、紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)100周年為契機(jī)，開(kāi)展豐富多彩的校園活動(dòng)。加強(qiáng)師生理想信念教育、思想道德建設(shè)、文明風(fēng)尚建設(shè)，不斷提升廣大師生文明素質(zhì)和校園文明程度，為學(xué)校改革創(chuàng)新、內(nèi)涵建設(shè)及各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證和強(qiáng)大精神動(dòng)力。
2.加強(qiáng)學(xué)生思想政治教育和素質(zhì)教育。開(kāi)展以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神系列主題教育實(shí)踐活動(dòng)，推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想入腦入心；開(kāi)展弘揚(yáng)勞動(dòng)精神系列主題活動(dòng)，教育引導(dǎo)學(xué)生崇尚勞動(dòng)、尊重勞動(dòng)、熱愛(ài)勞動(dòng)。
3.嚴(yán)格學(xué)生日常行為規(guī)范。針對(duì)學(xué)生管理中存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，制定學(xué)生寢室、教室行為標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)學(xué)生日常行為規(guī)范，推行學(xué)生行為考核評(píng)價(jià)體系。發(fā)揮學(xué)生自治功能、班干部模范帶頭作用、考核評(píng)價(jià)功能，實(shí)現(xiàn)日常行為有規(guī)范、平常管理有抓手，學(xué)生素養(yǎng)有提升。
六、堅(jiān)持師德為先，著力提升教師隊(duì)伍建設(shè)1.加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。發(fā)揮教師黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，注重加強(qiáng)師德師風(fēng)監(jiān)督檢查，提升教師思想政治素質(zhì)；繼續(xù)開(kāi)展教師節(jié)表彰活動(dòng)，完善教師榮譽(yù)體系，加強(qiáng)典型宣傳引領(lǐng)，弘揚(yáng)高尚師德。
2.提升教師綜合素質(zhì)。積極籌建學(xué)校教師發(fā)展中心；制定《教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)與考核辦法》，完善教師評(píng)價(jià)考核體系，充分調(diào)動(dòng)教師工作的積極性和主動(dòng)性；推進(jìn)“六大工程”建設(shè)，實(shí)施教師素質(zhì)提升計(jì)劃，擴(kuò)大“雙師型”教師規(guī)模，提升“雙師”素質(zhì)，優(yōu)化“雙師”結(jié)構(gòu)；繼續(xù)開(kāi)展教師國(guó)外專(zhuān)題培訓(xùn)和交流活動(dòng)；推進(jìn)“青年教師導(dǎo)師制”長(zhǎng)效機(jī)制的運(yùn)行和完善。
七、堅(jiān)持開(kāi)放辦學(xué)，不斷提升合作交流水平和國(guó)際化程度1.深化集團(tuán)化辦學(xué)。圍繞職業(yè)教育集團(tuán)化辦學(xué)，不斷深化產(chǎn)教融合、校企合作，不斷提升集團(tuán)化辦學(xué)水平，確保建成示范性職教集團(tuán)。完善協(xié)同創(chuàng)新中心、混合所有制二級(jí)學(xué)院、現(xiàn)代學(xué)徒制等合作模式，搭建校企協(xié)商對(duì)話機(jī)制，構(gòu)建校友交流平臺(tái)。各二級(jí)學(xué)院圍繞教育教學(xué)改革建設(shè)2個(gè)以上實(shí)質(zhì)性校企合作項(xiàng)目。
2.創(chuàng)新國(guó)際交流與合作。進(jìn)一步推進(jìn)與世界500強(qiáng)企業(yè)的深入合作，拓展境外合作領(lǐng)域。對(duì)接國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化人才培養(yǎng)方案，確保人才培養(yǎng)質(zhì)量。實(shí)施職業(yè)教育“走出去”戰(zhàn)略，輸出重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)群，共建中泰教學(xué)聯(lián)營(yíng)中心，開(kāi)設(shè)孔子課堂。配合“走出去”交通運(yùn)輸企業(yè)，為當(dāng)?shù)貑T工開(kāi)展技術(shù)技能培訓(xùn)和學(xué)歷職業(yè)教育，服務(wù)“一帶一路”沿線國(guó)家建設(shè)。
八、堅(jiān)持多措并舉，不斷提升招生就業(yè)工作水平1.推動(dòng)招生工作取得新進(jìn)展。積極爭(zhēng)取招生政策，拓寬生源渠道；探索大類(lèi)招生模式，推動(dòng)專(zhuān)業(yè)互補(bǔ)；創(chuàng)新招生宣傳方式，樹(shù)立學(xué)校品牌；發(fā)揮品牌專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，推進(jìn)校校合作；加大軍民融合力度，擴(kuò)大定向培養(yǎng)士官合作軍種數(shù)。確保完成全日制4500人的到校目標(biāo)。
2.推進(jìn)就業(yè)工作再上新臺(tái)階。積極拓寬就業(yè)渠道，注重精準(zhǔn)幫扶，強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，規(guī)范管理服務(wù)。確保完成年終就業(yè)率在95%以上、協(xié)議就業(yè)率86%以上；自主創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)（項(xiàng)目）新增10家的目標(biāo)任務(wù)。
九、堅(jiān)持精準(zhǔn)發(fā)力，不斷提升社會(huì)服務(wù)能力1.進(jìn)一步增強(qiáng)科技服務(wù)能力。強(qiáng)化科技管理隊(duì)伍建設(shè)，完善科技管理與服務(wù)體系，構(gòu)建科研長(zhǎng)效激勵(lì)與績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制，促進(jìn)科研成果有效轉(zhuǎn)化。加強(qiáng)科研平臺(tái)建設(shè)，打造科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，培育重大科研項(xiàng)目，落實(shí)科研經(jīng)費(fèi)保障，推動(dòng)科研系統(tǒng)信息化建設(shè)。做好學(xué)報(bào)管理，進(jìn)一步提高辦刊質(zhì)量。
2.進(jìn)一步提高培訓(xùn)服務(wù)本領(lǐng)。理順校屬產(chǎn)業(yè)管理體制，激發(fā)校屬產(chǎn)業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。統(tǒng)籌專(zhuān)業(yè)教學(xué)資源，擴(kuò)大新的合作領(lǐng)域，加大社會(huì)培訓(xùn)力度，爭(zhēng)取“1+X”證書(shū)制度試點(diǎn)。搭建多層次、多形式、多渠道、跨地域人才培養(yǎng)“立交橋”，實(shí)現(xiàn)年培訓(xùn)量12000人次、年鑒定量3000人次的目標(biāo)。
3.進(jìn)一步推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧。堅(jiān)持科學(xué)扶貧、精準(zhǔn)扶貧,扎實(shí)開(kāi)展幫扶活動(dòng),全力協(xié)助大柳鄉(xiāng)左溪寺村組織實(shí)施好扶貧攻堅(jiān)項(xiàng)目建設(shè),幫助鄖陽(yáng)科技學(xué)校提升管理水平、專(zhuān)業(yè)建設(shè)水平、師資隊(duì)伍整體水平和信息化應(yīng)用水平。
十、堅(jiān)持多方聯(lián)動(dòng)，全力保障校園安全穩(wěn)定1.創(chuàng)建平安校園。認(rèn)真落實(shí)社會(huì)治安綜合治理責(zé)任制和“一崗三責(zé)”。加強(qiáng)學(xué)生的安全教育，做好校園安全監(jiān)控和防范，加強(qiáng)消防檢查，隱患排查，定期進(jìn)行評(píng)估研判，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改、堅(jiān)決整改，切實(shí)保障校園安全穩(wěn)定。
2.加強(qiáng)后勤保障。不斷轉(zhuǎn)變管理理念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)；積極引入和整合優(yōu)質(zhì)社會(huì)資源，集中精力加強(qiáng)督促協(xié)調(diào)；加強(qiáng)對(duì)用水、用電、用氣、食品安全和醫(yī)療衛(wèi)生的監(jiān)管，維護(hù)學(xué)校利益和廣大師生權(quán)益。加強(qiáng)宿舍物業(yè)、環(huán)境衛(wèi)生、經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)的管理，營(yíng)造整潔、有序的校園育人環(huán)境。
3.提升信息化水平。按照學(xué)校綠色智慧校園建設(shè)規(guī)劃，落實(shí)診斷與改進(jìn)工作信息化支撐環(huán)境建設(shè)，推進(jìn)智慧教學(xué)輔助系統(tǒng)應(yīng)用，提升教師信息化能力和人才培養(yǎng)質(zhì)量；推進(jìn)大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用，提升學(xué)?？茖W(xué)管理決策水平；加大網(wǎng)絡(luò)安全管控力度，為教學(xué)、科研、生活提供信息化服務(wù)保障。
4.完善制度標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。以優(yōu)質(zhì)校申報(bào)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校章程的宣貫，完善學(xué)校管理制度，強(qiáng)化流程管理，將規(guī)范管理融入到學(xué)校每一項(xiàng)工作，全面提升學(xué)校治理能力。
5.科學(xué)推進(jìn)預(yù)算執(zhí)行。全面梳理部門(mén)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度，提高預(yù)算執(zhí)行率，確保二季度末預(yù)算執(zhí)行率達(dá)到45%，三季度末預(yù)算執(zhí)行率達(dá)到70%，全年預(yù)算執(zhí)行率不低于95%，力爭(zhēng)達(dá)到100%。根據(jù)學(xué)?，F(xiàn)狀和發(fā)展要求，加強(qiáng)預(yù)算編制的科學(xué)合理性。
